d_kishkinev (d_kishkinev) wrote,
d_kishkinev
d_kishkinev

Что такое - отсутствие социальных лифтов?

Это когда многие способные госслужащие, типа бывшего начальника ФСФР Вьюгина, уходят со своих постов в бизнес или еще куда, мотивируя это тем, что система власти слишком забюрократизирована, частная инициатива никому не нужна, не нужны люди, решающие сложные задачи, нужны лояльные и невысовывающиеся исполнители. 

Это когда люди на вопрос ВЦИОМа, что нужно для продвижения по карьерной лестнице, отвечают так:
36% - нужные связи» и «взаимоотношения с начальством»
18% - «личные качества» – «активность, амбициозность, обаятельность...»  

Когда свыше половины опрошенных – 54% – считают, что успехи на трудовой ниве связаны с сугубо субъективными факторами. Лишь 32% верят, что добиться профессионального признания поможет «уровень компетентности» и «результаты труда». 

38% жестко заявляют о невозможности продвижения по службе, еще 43% говорят о трудностях на этом пути. При такой уверенности в заданности ситуации неудивительно, что для 45% россиян карьера абсолютно или не очень важна, и лишь менее четверти опрошенных готовы повышать квалификацию, дополнительно учиться или еще упорнее работать для продвижения вверх по служебной лестнице.

Отсюда и большая неуверенность в эффективности голосования и нежелание многих идти на выборы.

Tags: life
Subscribe

  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 1 comment